“你沒有工作經(jīng)驗,對不起,我們不能要你!睂τ卩嵵菽掣咝(yīng)屆畢業(yè)生汪洋來說,在找工作的這幾個月中,他最經(jīng)常聽到的就是這句話。因為沒有聯(lián)系到合適的實習單位,缺少實踐經(jīng)驗,汪洋被眾多用人單位拒之門外。
記者采訪中發(fā)現(xiàn),在高等教育中十分重要的實習實踐教學,目前已成為不少大學生在就業(yè)之前面臨的一個棘手難題。實習時間難保、實習單位難尋、實習效果難體現(xiàn)已經(jīng)成為擺在眾多高校畢業(yè)生面前的三座大山。
實習容易受沖擊 時間難保證
既然實習是學校、學生和用人單位三方共贏的好事,那么為什么仍有不少大學生為實習而苦惱呢?
小柳是某大學中文專業(yè)大四的學生,學校安排的實習期已經(jīng)過了,但是她坦承,自己沒有參加一天的實習,因為她把這些時間全部用在了考研復習上。
“學校安排我們在大四上半學期春節(jié)前完成實習,但這正是考研復習的關(guān)鍵時期。如果實習,復習必定會受到影響;如果考研,實習就沒有了時間。誰都明白實習的重要性,但我們只能在二者之間做單項選擇!毙×f。
當時,小柳對考研還挺有信心,便放棄了實習,選擇了考研。但夢想與現(xiàn)實之間是有差距的,考研的落敗將小柳推向了另一個難題。
“春節(jié)過后,知道讀研無望的我,和其他應(yīng)屆生一樣,輾轉(zhuǎn)于大大小小的招聘會,希望到報社或雜志社當編輯,但多數(shù)用人單位總以沒有相關(guān)實踐經(jīng)驗拒絕我。現(xiàn)在馬上要畢業(yè)了,班里其他參加實習的同學,有的留在了實習單位,有的憑著實習時發(fā)表的文章進入了其他單位工作。”小柳說。
實習崗位競爭激烈 很多學生要自己尋找實習單位
選擇考研的學生不得不放棄實習,而選擇實習的學生,面臨的又是實習單位難找的問題。
眾所周知,新聞學是一門實踐性、操作性極強的學科,學生必須到媒體實習。而據(jù)記者了解,僅在鄭州,每年需要到媒體實習的新聞專業(yè)的學生人數(shù)過百。鄭州大學新聞傳播學院2007屆學生中,被安排在鄭州媒體實習的有60多人;中原工學院新聞專業(yè)2006屆畢業(yè)生也達到了60多人。除了上述兩家大學開設(shè)了新聞專業(yè)外,河南大學、黃河科技大學、鄭州大學體育學院,甚至一些中職中專也開設(shè)了這個專業(yè)。
考慮到學生大四下半學期的論文答辯和就業(yè),通常學校將實習安排在大四上學期。于是,相對龐大的實習生源、相對集中的實習時間、相對較少的實習單位,共同造成了實習單位難找的局面。
新聞記者小郭說,在實習高峰期,報社、電視臺等媒體處于人員高度飽和狀態(tài)。翻開任何一張報紙,幾乎所有文章都會掛上實習生的名字。他們當中,有學校推薦的,有托關(guān)系進來的,還有個別是毛遂自薦的。一些影響力較大的媒體,更成為學生們選擇的主要目標,實習崗位競爭激烈。
存在同樣問題的還有管理、會計、法學等專業(yè)。汪洋是學經(jīng)濟管理專業(yè)的,實習期是從去年9月份到春節(jié)前。他說,大多數(shù)的學生都是自己尋找實習單位。為了找到實習單位,他通過老師、學長幫忙,自己也硬闖過,他的父親也幫著找關(guān)系,但企業(yè)給的答復不是說人已滿,就是從來沒進過實習生。直到寒假結(jié)束,他也沒能找到專業(yè)對口的實習單位。
記者在采訪中了解到,國內(nèi)一家雜志日前針對國內(nèi)企業(yè)的一項調(diào)查顯示,超過70%的企業(yè)已經(jīng)不愿意接收實習生。
一位企業(yè)人力資源總監(jiān)告訴記者,多數(shù)企業(yè)對管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)的安全性和保密性有一定考慮,所以一般不接收實習生。
他說:“對于實習生,用人單位不能像對正式員工一樣進行嚴格管理,一些實習生紀律散漫,說來就來,說走就走,不僅不能為用人單位創(chuàng)造效益,還經(jīng)常因為種種原因給單位制造麻煩。不少單位因此對接收實習生慎之又慎!
面對實習崗位難找的問題,一些學校也表示為難。鄭州某高校工程學院一位副院長說,企業(yè)不愿接收實習生,但學校為了保證學生的學習和今后的就業(yè),硬著頭皮也要替學生找。這幾年,不少企業(yè)開始向?qū)W校按人頭收實習費,而且收費標準逐年上漲,該院每年花在實習上的錢就有十幾萬元。
大學生張毅說,一些老師也出面找自己的同事或者同學,向他們推薦比較優(yōu)秀的學生,但另外一些成績不突出的學生,也許就沒有這樣的機會了。
實習效果要看運氣 部分學生實習鑒定作假
江曉和小柳是同班同學。春節(jié)前,學校將她和另外5名學生安排到一家報社實習。她的指導老師很認真,每次采訪、寫稿都會叫上她。但其他的同學卻經(jīng)常抱怨太清閑。漸漸的,來實習的同學越來越少,最后只剩下她一個了。
她表示,實習能否學到東西,除了自身原因,還要靠運氣。運氣好的,碰到個認真負責的指導老師,采訪和寫作的知識就能多學點;運氣不好的,可能碰到一個很少與學生溝通的指導老師,出外采訪總撇下實習生,那這個學生就有可能將這兩個月的實習期浪費在報社的電腦桌前了。
某高校化工工程學院副院長陳衛(wèi)航說,學生到達實習基地后,企業(yè)會派一些老師傅帶領(lǐng),在廠區(qū)進行指導。但是,有的師傅樂于與學生交流,傳授的知識可能就多一些;有的師傅不善言辭,學生們學到的知識可能就少一些。
“畢竟這些師傅不是專業(yè)老師,水平參差不齊。但目前聯(lián)系實習基地很難,作為學校,我們也不愿再與其發(fā)生什么矛盾,只能遷就!标愋l(wèi)航說。
還有一些學校的老師認為,學生在實習期,管與教都交給了用人單位負責,主動權(quán)并不在學校手中。
在由實習單位填寫的實習鑒定之外,有的高校也采取讓學生寫實習報告、實習日記等方式,加強對學生實習效果的考核。但是,有不少學生向記者表示,這些方式都無法進行有效監(jiān)督。
接受記者采訪的新聞專業(yè)學生小趙,就坦承自己因為考研沒有參加實習。但是為了修學分,她自己在實習鑒定表上填寫了單位評語,并由母親托人到市電視臺蓋了章。另一個大學生小李也向記者表示,他的實習報告是自己在兩天時間編出來的。他說:“有的根本沒有實習的同學,花點錢到打字店里面,十幾分鐘就可以給自己造出來一套假的實習鑒定。反正學校也不會到每個實習單位去核實!
新聞記者小郭說,他這幾年帶過的實習生不下十幾個,其中有實習表現(xiàn)好的,也有一些根本就是應(yīng)付的。但是在填寫實習鑒定的時候,他基本上都給他們填上了優(yōu)秀。有一次,一個實習表現(xiàn)很差的學生,在實習結(jié)束的時候,自己給自己填寫了十分優(yōu)秀的實習鑒定,并模仿他簽字后直接到單位去蓋章。
實習難,擴招是重要原因
對于大學生實習難的問題,部分高教界人士認為,近年來的高校擴招是重要原因之一。
某高;すこ虒W院副院長陳衛(wèi)航說,大學擴招以來,高校學生數(shù)量劇增,高校各方面的壓力也隨之劇增。他介紹,擴招之前,他所在的學院一屆只有200多名學生,但目前這個數(shù)字上升到四五百,幾乎是過去的兩倍。
“以前在校內(nèi)做實驗,四五個學生共用一套實驗設(shè)備,但現(xiàn)在,全班可能十幾個人共用一套設(shè)備,每個學生動手實驗無法保障!标愋l(wèi)航說,“到工廠實習,過去一個帶隊老師指導10個學生,但現(xiàn)在一個帶隊老師至少要負責二三十個學生!
另據(jù)一位高校負責人介紹,高校擴招以來,高校中各專業(yè)人數(shù)差別也更加懸殊。一些熱門專業(yè),比如新聞、企業(yè)管理、計算機等專業(yè)大量設(shè)置,學生急劇增加,而同時社會上能夠提供實習崗位的單位卻沒有明顯增加,因此這些專業(yè)的學生實習難,就肯定難以避免。
一些教育工作者表示,雖然解決大學生實習難問題需要各方面的共同努力,但高校還是應(yīng)該承擔最主要的工作,正如黃河水利水電職業(yè)技術(shù)學院院長劉憲亮所說:“扎實安排好學生的實習,是學校義不容辭的責任。因為即使是在實習階段,學校也在收著學生的學費。”
【來源:中國青年報;作者:韓俊杰、王曉凡】