創(chuàng)業(yè)板現(xiàn)高管離職潮 擋不住的利益誘惑是主因

　　近來(lái)，上市公司高管減持股票套現(xiàn)的事件屢見(jiàn)不鮮，《證券日?qǐng)?bào)》也專門做了高管減持專題，來(lái)細(xì)數(shù)那些高管們減持套現(xiàn)背后的故事。而在這群減持大潮中，有一部分高管的減持套現(xiàn)是建立在辭職的基礎(chǔ)之上，因此，他們也成為了投資者關(guān)注的目標(biāo)。

　　創(chuàng)業(yè)板從去年10月30日開(kāi)閘上市，截至2010年9月7日，先后有119家企業(yè)躋身于創(chuàng)業(yè)板上市公司的大軍中，創(chuàng)業(yè)板造就出的百萬(wàn)、億萬(wàn)富翁也是數(shù)不勝數(shù)，因此，創(chuàng)業(yè)板被稱為造富板。面對(duì)著從天而降的巨大財(cái)富餡餅，“擋不住的誘惑”讓部分創(chuàng)業(yè)板公司高管開(kāi)始上演一出出套現(xiàn)的高招，高管辭職潮則是其中的代表作。據(jù)資料顯示，在對(duì)118家創(chuàng)業(yè)板公司的高管盤點(diǎn)后，一共有30家公司總計(jì)61名高管在不到一年的時(shí)間里先后離職。

　　其實(shí)，創(chuàng)業(yè)板高管離職的直接誘因是利益的誘惑，因?yàn)橹挥羞@樣，他們才可以憑著“非高管”身份繞過(guò)“每年減持股份不得超過(guò)所持股份25%”的減持限制。然而，在這些高管辭職中，竟然出現(xiàn)了假辭職，即所謂的“離職不離崗”,仍舊在公司工作。

　　有業(yè)內(nèi)專家表示，創(chuàng)業(yè)板公司高管的離職，雖然他們公告的理由大致相同，不過(guò)也不排除幾方面的理由，一是，他們他們確實(shí)存在個(gè)人問(wèn)題，必須離職；二是，企業(yè)上市后，不管從企業(yè)規(guī)模和資金規(guī)模來(lái)說(shuō)，相比之前的小企業(yè)，他們都有了很大的變化，面對(duì)突然增加的人員或資金，作為高管，有可能面臨力不從心，難以招架的局面，故他們選擇離職不離公司，在工資待遇不受損失的前提下，還可以功成身退，提前變現(xiàn)所持股份，何樂(lè)而不為；第三，目前上市的創(chuàng)業(yè)板公司，他們的股價(jià)在“物以稀為貴”的今天相對(duì)很高，不過(guò)隨著未來(lái)創(chuàng)業(yè)板市場(chǎng)的不斷擴(kuò)容，大批新企業(yè)將踏進(jìn)創(chuàng)業(yè)板的大門，到那時(shí)，面對(duì)著偏愛(ài)“炒新”的市場(chǎng)投資者，老牌創(chuàng)業(yè)板公司的成長(zhǎng)性和股價(jià)的走勢(shì)，都將存在著不確定性，所以就出現(xiàn)了高管毅然離職，落袋為安，毫不眷戀他們辛苦打拼下來(lái)的公司。

　　在61名創(chuàng)業(yè)板高管離職的大軍中，有10名高管離職不離公司，他們有的從一個(gè)大人物變成一位小職員，有的是變換了高管的職務(wù)，改換了一下角色。從職業(yè)道德來(lái)說(shuō)，比起那些毅然離職的高管來(lái)說(shuō)，他們，沒(méi)有徹底的把企業(yè)拋棄掉。對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展來(lái)說(shuō)，應(yīng)該是有利的，畢竟他們是看著企業(yè)成長(zhǎng)起來(lái)的，他們的不放棄在企業(yè)內(nèi)部起到了穩(wěn)定軍心的作用。

　　回天膠業(yè)

　　前董秘曾學(xué)毅持股15萬(wàn)股

　　8月26日，回天膠業(yè)(300041)公告稱，公司董事會(huì)8月20日收到董事會(huì)秘書曾學(xué)毅的書面辭職報(bào)告，因工作變動(dòng)，申請(qǐng)辭去公司董事會(huì)秘書職務(wù)，現(xiàn)在擔(dān)任公司行政管理顧問(wèn)。

　　關(guān)于原董秘曾學(xué)毅的離職，公司證券部的李先生告訴記者，曾學(xué)毅離職的主要原因是因?yàn)榈搅送诵莸哪挲g。其實(shí)，回天膠業(yè)就新董秘掛職一事也曾出現(xiàn)過(guò)2次兩次信披前后矛盾的事件發(fā)生。8月26日，回天膠業(yè)公布了董秘辭職公告，稱公司董秘曾學(xué)毅于8月20日向公司提出辭職，在8月25日召開(kāi)的第五屆董事會(huì)六次會(huì)議上，聘任田海東為公司董秘。其實(shí)，早在公司今年4月21日公布的年報(bào)中，回天膠業(yè)就曾公告“4月19日第五屆董事會(huì)第三次會(huì)議聘任田海東先生為董事會(huì)秘書”。為此，公司給出的理由是，因田海東當(dāng)時(shí)沒(méi)有取得董秘相關(guān)資格，直到6月份才拿到了交易所董秘資格證。對(duì)此，新任董秘田海東也認(rèn)為，公司在年報(bào)中公告聘任其為董秘，并且未發(fā)布詳細(xì)的公告說(shuō)明真實(shí)情況略有不妥。

　　據(jù)回天膠業(yè)招股說(shuō)明書顯示，在回天膠業(yè)上市前的原始股東、高管持股名錄中，曾學(xué)毅持有15萬(wàn)股，按照9月14日收盤價(jià)63.92元計(jì)算，回天膠業(yè)原董秘曾學(xué)毅賬面身價(jià)為958萬(wàn)元。

　　立思辰

　　前任監(jiān)事張旭光持股76.96萬(wàn)股

　　7月22日，立思辰(300010)前任監(jiān)事張旭光因個(gè)人原因辭去監(jiān)事職務(wù)，但張旭光辭職后并未離開(kāi)公司，目前仍在立思辰下屬一家公司擔(dān)任高管。

　　立思辰公司上半年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入1.76億元，同比增長(zhǎng)15.5%;利潤(rùn)總額2297萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)10.4%;歸屬上市立思辰公司股東的凈利潤(rùn)2032萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)7.8%。報(bào)告期末，立思辰經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流出量較上年同期增長(zhǎng)42.61%，主要為本期支付的采購(gòu)款、支付的應(yīng)付職工薪酬及應(yīng)交稅金增加所致。

　　至于張旭光的辭去監(jiān)事職務(wù)一事，記者因無(wú)法聯(lián)系到相關(guān)人員而無(wú)從得知。

　　同花順易曉梅持股122.4萬(wàn)股

　　作為國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)提供金融資訊、數(shù)據(jù)分析和軟件系統(tǒng)服務(wù)的創(chuàng)業(yè)板上市公司同花順(300033)也發(fā)生了高管辭職現(xiàn)象。今年2月24日，同花順上市剛兩個(gè)月，公司監(jiān)事易曉梅就選擇了辭職。

　　資料顯示，易曉梅與公司控股股東、實(shí)際控制人易崢為姐弟關(guān)系,而且易曉梅還是同花順?lè)ㄈ斯蓶|上海凱士奧投資咨詢有限公司的股東之一,凱士奧持有同花順1008萬(wàn)股,占股15%。

　　同花順董秘辦的陳先生對(duì)記者表示，因?yàn)橐讜悦放c易崢為兄妹關(guān)系，按照規(guī)定，易曉梅不能擔(dān)任高管職務(wù)，目前還是公司的員工。另外，易曉梅所持有的股份也不會(huì)因?yàn)樗�的離職而提前變現(xiàn)，主要原因是她所持有股份是凱士奧的一部分。作為股東之一，它也是按照高管規(guī)定不能解禁公司的股份的，所以，易曉梅不存在因辭職而提前套現(xiàn)的嫌疑。

　　華誼兄弟

　　前財(cái)務(wù)總監(jiān)張彥萍持16萬(wàn)股

　　華誼兄弟(300027)前財(cái)務(wù)總監(jiān)張彥萍，今年4月1日辭去財(cái)務(wù)總監(jiān)一職，現(xiàn)任公司內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人。

　　持有16萬(wàn)股的張彥萍，按照公司目前的股價(jià)32.35元計(jì)算，其擁有517.6萬(wàn)元的賬面價(jià)值，張彥萍辭去高管一職，有投資者懷疑其辭職的目的是為了提前變現(xiàn)所持有的股份。為此，公司董秘辦負(fù)責(zé)人告訴記者，張彥萍目前還在公司，只是職務(wù)有所變化，并告訴記者，張彥萍的職務(wù)變化是公司安排決定的。

　　下面的幾位高管職務(wù)變化就純屬董事會(huì)內(nèi)部換崗，也許是因?yàn)楣ぷ餍枰�，或者其他的理由，“離職是為了提前套現(xiàn)”的嫌疑在他們這里就不能成立了，因?yàn)椋�他們目前還是公司高管。此類公司的代表有銀江股份(300020)和華力創(chuàng)通(300045)兩家。

　　銀江股份

　　前副總經(jīng)理章笠中持有60萬(wàn)股

　　公司是一家從事給交通、醫(yī)療、建筑等行業(yè)用戶提供智能化技術(shù)應(yīng)用服務(wù)的高新企業(yè)主營(yíng)業(yè)向交通、醫(yī)療、建筑等行業(yè)用戶提供智能化系統(tǒng)工程及服務(wù)。

　　今年1月19日，銀江股份(300020)前副總經(jīng)理章笠中辭職，轉(zhuǎn)而擔(dān)任公司董事職務(wù)。

　　華力創(chuàng)通

　　前監(jiān)事徐緯持股50萬(wàn)股

　　今年3月6日，在華力創(chuàng)通擔(dān)任監(jiān)事會(huì)主席、監(jiān)事、財(cái)務(wù)部經(jīng)理的徐緯也辭去監(jiān)事會(huì)主席和監(jiān)事一職，目前擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理。因?yàn)樾炀曔�在高管名單中，不屬真正意義上的離職，半年后也無(wú)法減持。

　　經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、資深資本市場(chǎng)專家鄭磊在接受《證券日?qǐng)?bào)》記者采訪時(shí)表示，創(chuàng)業(yè)板公司高管出現(xiàn)離職潮，是很不正常的。其中多數(shù)人都有借辭職套現(xiàn)的動(dòng)機(jī)，特別是那些部分人是離職不離開(kāi)公司，由高管變?yōu)橐话懵毠さ南右筛�大�?/p>

　　經(jīng)濟(jì)學(xué)博士、北京大學(xué)教授蘇劍在接受《證券日?qǐng)?bào)》記者采訪時(shí)表示，魚與熊掌兼得，這是所有人的夢(mèng)想，但是這些公司高管在企業(yè)上市不久便離職，會(huì)造成管理層方面的不穩(wěn)定，另外對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略會(huì)受到干擾或者中斷。