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股東投票之戰(zhàn)逼近 國(guó)美三方大佬如何出牌? (3)

2010年09月27日 20:32 來(lái)源:上海青年報(bào) 參與互動(dòng)(0)  【字體:↑大 ↓小

  劉備·陳曉

  “代掌柜”擅隱忍

  關(guān)鍵詞:隱忍、真君子還是假仁義、收買(mǎi)人心 持股量:其個(gè)人及女兒、永樂(lè)舊部持股約占總股本5%

  多年前,作為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的黃光裕與陳曉,也曾像曹操與劉備那樣“青梅煮酒論英雄”。無(wú)疑,當(dāng)時(shí)的黃光裕認(rèn)為陳曉是可以和他相提并論的“英雄”,因此在收購(gòu)了永樂(lè)后,禮聘陳曉空降國(guó)美擔(dān)任總裁。陳曉曾經(jīng)是永樂(lè)的老板,黃光裕出事前他就曾提出辭呈仍想單干做老板,因此將他稱為職業(yè)經(jīng)理人太過(guò)勉強(qiáng),其國(guó)美董事長(zhǎng)之職是黃光裕出事后的“托孤之舉”,因此將陳曉定義為“代掌柜”似乎更合適一些。

  陳黃性格大相徑庭,劉備韜光養(yǎng)晦的隱忍功夫上乘,這也是陳曉的特點(diǎn),這從陳曉早年艱苦的個(gè)人經(jīng)歷、永樂(lè)的發(fā)展史、黃光裕收購(gòu)永樂(lè)的艱難談判過(guò)程中都可以看出,也能從被收購(gòu)后陳曉反而愿為黃光裕打工反映出來(lái)。外柔內(nèi)剛也是陳曉的特點(diǎn),此番遭遇罷免提議、空前的輿論壓力,換作別人或許早已敗下陣來(lái),外柔表現(xiàn)在其對(duì)外表示指責(zé)皆是“莫須有”,不明白黃氏為何這么做,內(nèi)剛則是堅(jiān)持不退、力戰(zhàn)到底。

  而外界對(duì)于陳曉的評(píng)價(jià),也與劉備頗有相似,力挺者認(rèn)為陳曉的做法代表著“大義”。陳曉對(duì)自己的評(píng)價(jià)是“真君子”,在國(guó)美危機(jī)中力挽狂瀾,在當(dāng)時(shí)信貸已經(jīng)不支持的情況下,引入新股東解國(guó)美燃眉之急,貝恩的條件是最好的;股權(quán)激勵(lì)也是為了應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手挖角、穩(wěn)定中高層管理團(tuán)隊(duì)的最好方法。同時(shí),陳曉認(rèn)為,黃光裕違法事件對(duì)國(guó)美帶來(lái)了許多負(fù)面影響,國(guó)美已經(jīng)不是黃家的私有業(yè)務(wù),他的選擇是為上市公司負(fù)責(zé),堅(jiān)持留下是為了所有國(guó)美股東的共同利益。換言之,其所為不拘小仁小義,是為天下大義。

  但“倒陳派”則斥陳曉“假仁假義,大偽似真,大奸似忠”,以“包辦婚姻”引入貝恩,以綁定條款與之結(jié)盟,覬覦國(guó)美控制權(quán);大手筆的股權(quán)激勵(lì)更是慷他人之慨,與“劉備摔孩子”的目的一致,就是收買(mǎi)人心;在國(guó)美內(nèi)部削弱黃氏的影響力,將黃氏家族隔離在核心決策層之外,俗話說(shuō)就是“燒香趕出和尚”。

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【編輯:賈亦夫】
 
直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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