臨近年底,基金業(yè)經(jīng)理人頻繁發(fā)生變動(dòng)。據(jù)德圣基金研究團(tuán)隊(duì)不完全統(tǒng)計(jì),今年基金高管變動(dòng)的人數(shù)達(dá)到100位,270多只公募基金發(fā)生基金經(jīng)理變更。而來自北京玖富時(shí)代投資公司的監(jiān)測顯示,“穩(wěn)定流”的基金經(jīng)理業(yè)績明顯好于“跳槽流”的基金經(jīng)理,兩者負(fù)責(zé)的基金年內(nèi)平均凈值增長率要相差一倍多。
基金公司的人事變動(dòng)主要有兩類原因,一是公司內(nèi)部調(diào)整,二是基金經(jīng)理離開公募轉(zhuǎn)而投向私募行業(yè),后一種是明星基金經(jīng)理的主要流動(dòng)方向。臨近年底,一個(gè)星期內(nèi)有多達(dá)12家基金公司公告人事變動(dòng)。最多時(shí)一天就有6家基金公司宣布公司人事變動(dòng)。
業(yè)內(nèi)專家分析,當(dāng)前基金行業(yè)人士頻繁變動(dòng),各基金經(jīng)理更關(guān)注自身的短期業(yè)績,這種做法勢必會影響到基金業(yè)的健康發(fā)展。據(jù)玖富分析,如果一個(gè)基金經(jīng)理頻繁跳槽,其管理的基金業(yè)績將會受很大影響;鸾(jīng)理個(gè)人的因素大概占權(quán)重的20%,尤其是對主動(dòng)型基金來說,基金經(jīng)理的作用更為突出。業(yè)內(nèi)專家建議投資者,慎選頻繁跳槽的基金經(jīng)理所執(zhí)掌的基金。(記者竇紅梅)
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