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國務(wù)院國資委昨天透露,擬對中央企業(yè)所辦社會職能總體情況進(jìn)行摸底調(diào)查。
做好企業(yè)分離辦社會工作,是深化國有企業(yè)改革,解決國有企業(yè)人員多、負(fù)擔(dān)重的歷史遺留問題,增強(qiáng)國有企業(yè)競爭力的重要措施。在國資委下發(fā)的“調(diào)查提綱”中,主要內(nèi)容包括了對現(xiàn)有尚未分離的企業(yè)辦社會職能機(jī)構(gòu)基本情況的調(diào)查。其中包括了辦社會職能的組織機(jī)構(gòu)情況,辦社會職能機(jī)構(gòu)人員、資產(chǎn)情況,收支及經(jīng)營情況,以及離退休管理和參加社會保險的情況等。(記者馬嵐)
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