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對(duì)女性重要性大于男性 MBA學(xué)歷成女高管墊腳石
2007年03月20日 14:50 來源:國(guó)際金融報(bào)


    洛桑國(guó)際管理發(fā)展學(xué)院MBA市場(chǎng)總監(jiān)珍妮特·沙納表示,擔(dān)任高管職位女性的曝光度有所增加,是MBA女性申請(qǐng)者增加的原因之一。 中新社發(fā) 井韋 攝


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  越來越多的女性將MBA視為管理職業(yè)生涯中至關(guān)重要的墊腳石,而現(xiàn)年30歲的勞拉·休斯便是其中之一。她認(rèn)為MBA資歷對(duì)女性的重要性大于男性。她表示:“我在石油行業(yè)中學(xué)到,由于種種成見,你必須比男性加倍努力!彼J(rèn)為,在招聘女性職員時(shí),雇主會(huì)求證她們資歷的可信性,而在招聘男性職員時(shí)可能就不會(huì)這樣。

  商學(xué)院MBA課程今年招收的女性學(xué)員比例越來越高。據(jù)研究生入學(xué)管理委員會(huì)2006年底發(fā)布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,在全日制MBA課程中,64%的課程報(bào)告女性申請(qǐng)者比例有所上升。這項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)還顯示,分別有47%的在職MBA課程和50%的EMBA課程報(bào)告女性申請(qǐng)者比例有所上升。

  洛桑國(guó)際管理發(fā)展學(xué)院MBA市場(chǎng)總監(jiān)珍妮特·沙納表示,擔(dān)任高管職位女性的曝光度有所增加,是MBA女性申請(qǐng)者增加的原因之一。

  多數(shù)商學(xué)院都一致認(rèn)同,雇主招募女性畢業(yè)生的興趣越來越濃。倫敦金融城某銀行的招聘人員表示:“擁有MBA學(xué)位的女性很搶手!

  話雖如此,男女畢業(yè)生之間的薪資收入差距仍相當(dāng)大。英國(guó)一家媒體于2006年秋季對(duì)2003屆畢業(yè)生進(jìn)行調(diào)查,結(jié)果表明,在每個(gè)行業(yè),男性的薪資收入都更高。以金融及銀行業(yè)和咨詢業(yè)為例,男性的平均收入為13萬美元。相比而言,金融及銀行業(yè)女性的平均收入為11.7萬美元,而咨詢業(yè)為11.9萬美元。(德拉·布拉德肖)


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