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    天津?yàn)I海新區(qū)人才需求旺盛 大專(zhuān)生待遇反超本科
2009年02月23日 16:45 來(lái)源:天津網(wǎng)-每日新報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

  上周六國(guó)展、體育中心,七萬(wàn)多人在招聘會(huì)上求職的場(chǎng)面讓人印象深刻。春節(jié)過(guò)后,天津市幾乎每周都有招聘會(huì)舉行,提供萬(wàn)余職位的大型招聘會(huì)也有三四場(chǎng),在金融危機(jī)的大背景下,本市的人才市場(chǎng)究竟形勢(shì)如何?人力資源專(zhuān)家表示,金融風(fēng)暴的沖擊雖然使少數(shù)企業(yè)關(guān)閉了招聘大門(mén),但仍有不少企業(yè)急需崗位,特別是濱海新區(qū)在一些大項(xiàng)目的帶動(dòng)下人才需求潛力很大,研發(fā)人才更是頗受企業(yè)“追捧”。由于本市各類(lèi)工業(yè)重大項(xiàng)目的開(kāi)工,生產(chǎn)一線的技術(shù)工人需求量激增,今年專(zhuān)科生的薪金待遇反超本科生。

  濱海新區(qū)招聘職位不減

  市經(jīng)委人事教育培訓(xùn)處趙昌發(fā)處長(zhǎng)告訴記者,隨著工業(yè)大項(xiàng)目、新項(xiàng)目的開(kāi)工建設(shè),各類(lèi)人才的短缺已成為制約項(xiàng)目建設(shè)的緊迫問(wèn)題。為加快重大工業(yè)項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施步伐,并引導(dǎo)企業(yè)面向海內(nèi)外廣泛招攬和儲(chǔ)備人才,本市制定了今年引進(jìn)大學(xué)生5000人、海內(nèi)外技術(shù)拔尖人才500人和院士及行業(yè)高級(jí)專(zhuān)家100人的“招才引智”計(jì)劃。

  據(jù)開(kāi)發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心工作人員介紹,開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi)一些生物醫(yī)藥、食品飲料、新能源等受金融危機(jī)波及很小的產(chǎn)業(yè)還是非常需要人才的。而且,金融危機(jī)早晚會(huì)過(guò)去,那時(shí)候人才將出現(xiàn)緊缺狀況,所以,目前開(kāi)發(fā)區(qū)將大量?jī)?chǔ)備人才,為未來(lái)的發(fā)展積蓄后備力量。那么,濱海新區(qū)今年能為大學(xué)生提供多少就業(yè)崗位?

  記者從相關(guān)部門(mén)了解到,今年濱海新區(qū)招聘人才的數(shù)量將不會(huì)低于去年和前年的平均水平。以天津開(kāi)發(fā)區(qū)為例,2006年天津開(kāi)發(fā)區(qū)引進(jìn)應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生3503人,2007年引進(jìn)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生為4486名,今年預(yù)計(jì)在各大項(xiàng)目和企業(yè)發(fā)展?jié)摿Φ膸?dòng)下,開(kāi)發(fā)區(qū)需要的職位數(shù)量將處于去年和前年的數(shù)量之間。

  研發(fā)人才依然“吃香”

  “招聘研發(fā)人才”——這是在幾場(chǎng)大型招聘會(huì)里亮相次數(shù)最多的招聘啟事。雖然金融危機(jī)使不少企業(yè)減少了人員招聘計(jì)劃,但越是面臨危機(jī),越要求企業(yè)注重自主創(chuàng)新和新技術(shù)研發(fā),創(chuàng)造新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。對(duì)高級(jí)IT研發(fā)人才和醫(yī)藥生物類(lèi)研發(fā)人才,企業(yè)需求依然強(qiáng)烈。

  另外,受金融危機(jī)影響,許多白領(lǐng)選擇充電培訓(xùn),也使教育行業(yè)迎來(lái)發(fā)展契機(jī),成為吸納應(yīng)屆畢業(yè)生的大戶。作為與居民生活關(guān)系最密切的行業(yè),快速消費(fèi)品行業(yè)受金融危機(jī)的影響相對(duì)較小,就業(yè)形勢(shì)相對(duì)較好。

  專(zhuān)科生起薪“不差錢(qián)”

  “由于本市各類(lèi)工業(yè)重大項(xiàng)目的開(kāi)工,使生產(chǎn)一線的技術(shù)工人需求量激增,因此高職生就業(yè)率較為穩(wěn)定!敝刑烊肆τ嘘P(guān)人力資源專(zhuān)家表示,金融危機(jī)的大背景下,由于高職生就業(yè)觀比較務(wù)實(shí),實(shí)際操作能力強(qiáng),加上汽車(chē)、電子、維修等技術(shù)含量較高的一線技術(shù)崗位經(jīng)短期適應(yīng)就可以上手,因此高職生就業(yè)形勢(shì)比本科生好一些,起薪一般在1500元左右。

  而從本科生就業(yè)形勢(shì)看,目前受到最大沖擊的將是國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理、財(cái)務(wù)管理、電子商務(wù)等財(cái)經(jīng)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生。一些名企,尤其是外資企業(yè)受到金融風(fēng)暴的影響,公司縮減用人需求。而很多本科生在就業(yè)時(shí)更青睞白領(lǐng)的管理崗位,對(duì)藍(lán)領(lǐng)的技術(shù)崗位不感興趣,因此使一些本科生求職時(shí)形勢(shì)嚴(yán)峻,起薪一般在1100元左右。

  為此,本市人力資源專(zhuān)家提醒這類(lèi)畢業(yè)生,今年找工作要調(diào)整期望值,眼光不要過(guò)高。要增加工作經(jīng)驗(yàn),盡早到單位實(shí)習(xí),以增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。一旦有比較合適的崗位,要盡早簽約,不要挑肥揀瘦。(李茜)

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直隸巴人的原貼:
我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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