配套法規(guī)已出臺(tái)14個(gè),尚有15個(gè)正在加緊制定之中
引起熱議的《公務(wù)員考核規(guī)定》不是新出臺(tái)的
公務(wù)員法規(guī)體系力爭2010年建成
“目前已經(jīng)出臺(tái)了《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》等9個(gè)公務(wù)員配套法規(guī),加上2006年公務(wù)員法實(shí)施方案中的《公務(wù)員范圍規(guī)定》、《公務(wù)員登記實(shí)施辦法》等5個(gè)規(guī)定,目前已有14個(gè)配套法規(guī)頒布實(shí)施。”今天,國家公務(wù)員局有關(guān)負(fù)責(zé)人在接受本報(bào)專訪時(shí)表示,現(xiàn)在尚有涉及公務(wù)員辭職辭退、聘任制公務(wù)員等15個(gè)配套法規(guī)仍在加緊制定過程中,整個(gè)公務(wù)員法規(guī)體系將力爭在2010年制定完備。
12月2日,國家公務(wù)員局官方網(wǎng)站上同時(shí)出現(xiàn)三則“新”的試行規(guī)定:《公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)定》、《公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》、《公務(wù)員考核規(guī)定》。這三個(gè)“新”規(guī)定頓時(shí)吸引了很多人的眼球。這兩天,各種即時(shí)報(bào)道、解讀、評(píng)論等蜂擁而起,與剛剛結(jié)束不久的新一輪中央及其直屬機(jī)關(guān)公務(wù)員考錄筆試遙相呼應(yīng)。
“實(shí)際上,這些根本不是新出臺(tái)的規(guī)定!眹夜珓(wù)員局有關(guān)負(fù)責(zé)人分析,也許是因?yàn)檫@些配套規(guī)定頒布的時(shí)間長了,生效的日期也被淡忘了,還有相關(guān)媒體稱這三個(gè)規(guī)定“并于即日起生效實(shí)施”,更是一種誤讀,誤導(dǎo)了公眾。
記者發(fā)現(xiàn),《公務(wù)員考核規(guī)定》早在2007年1月4日就已頒布實(shí)施,而《公務(wù)員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》、《公務(wù)員培訓(xùn)規(guī)定》也是分別于今年1月4日、6月27日頒布實(shí)施的。
國家公務(wù)員局有關(guān)負(fù)責(zé)人解釋,之所以選擇此時(shí)在其官方網(wǎng)站發(fā)布這三個(gè)規(guī)定,僅僅是因?yàn)閲夜珓?wù)員局剛成立不久,按照政務(wù)公開的要求,該局將逐步在其網(wǎng)頁上發(fā)布相關(guān)法規(guī)與文件,方便社會(huì)查閱,“今后這樣的發(fā)布還會(huì)很多,希望不要再出現(xiàn)類似情況!
公務(wù)員法是干部人事工作具有總章程性質(zhì)的第一部法律,在干部人事制度發(fā)展史上具有重要的里程碑意義。據(jù)了解,一些仍在制定之中的公務(wù)員法配套法規(guī)目前正在抓緊試點(diǎn),有關(guān)部門將在總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,抓緊起草制定出臺(tái)。 (記者盛若蔚)
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