中新網10月10日電 據(jù)國防部網站消息，近日，國防部征兵辦公室頒布《女兵征集工作試行辦法》，深化女兵征集改革，調整征集對象，量化評價體系，完善遴選機制，全面推行面向社會普遍報名征集。

　　據(jù)介紹，此次女兵征集對象為全日制普通高等學校應屆畢業(yè)生、在校學生和普通高中應屆畢業(yè)生。普通高等學校在校學生年齡為17至22歲，高職(�？�)應屆畢業(yè)生放寬到23歲，本科及以上學歷應屆畢業(yè)生放寬到24歲，普通高中應屆畢業(yè)生為17至19歲。

　　女兵征集的政治條件，按照公安部、總參謀部、總政治部2004年10月9日公布的《征兵政治審查工作規(guī)定》和有關規(guī)定執(zhí)行。體格條件，按照國防部2003年9月1日公布的《應征公民體格檢查標準》和有關規(guī)定執(zhí)行。

　　面試考查階段，由兵役機關會同同級教育、公安、衛(wèi)生、紀檢監(jiān)察等部門共同組成面試考查組。應征女青年的形象氣質、語言表達、才藝專長等接受考查評定，在70至100分之間現(xiàn)場打分，去掉最高分和最低分取平均值作為最后分數(shù)，并現(xiàn)場公布。

　　這次改革體現(xiàn)了公開、透明、公正、公平的原則，征兵全程接受監(jiān)督檢查，實行責任追究。根據(jù)《試行辦法》，冬季征兵開始前至少提前一周發(fā)布女兵征集公告，重點說明女兵征集條件、程序方法，明確報名時限、地點以及有關要求，征集公告要在普通高等院校醒目位置張貼。對預定新兵名單及各項得分情況進行公示，對舉報和反映有影響定兵問題經核查屬實的，一律取消入伍資格，根據(jù)后續(xù)綜合評定分數(shù)由高到低依次確定預定新兵名單。

　　國防部征兵辦公室有關負責人表示，這次改革是征兵工作貫徹落實科學發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，對提高女兵征集質量，從制度上預防和糾正不正之風，推進征兵法制化建設有著重要意義。