中新網(wǎng)6月18日電　據(jù)馬來西亞《南洋商報(bào)》報(bào)道，一提起中國女傭，一般人的腦海不自覺聯(lián)想起“小龍女”，若馬來西亞政府考慮引進(jìn)中國女傭來替代目前的印尼女傭，相信大部分華裔家庭恐擔(dān)心“引狼入室”，肯定詢問度不高。

　　內(nèi)政部秘書長拿督瑪目日前表示，如果華社不再反對(duì)，該部再考慮引進(jìn)中國女傭，以助解決本地雇主與印尼女傭產(chǎn)生的問題。

　　大馬女傭代理介紹所主席拿督朱基菲里說，建議中的中國女傭工資大約介于1000令吉左右，并確保所引進(jìn)的中國女傭不會(huì)太年輕、可能是30歲以上者，并會(huì)在樣貌、素質(zhì)和專業(yè)方面進(jìn)行嚴(yán)格挑選。

　　中國駐馬大使劉健對(duì)大馬考慮允許本地華裔雇主雇用中國女傭表示歡迎。

　　然而，記者訪問的雇主當(dāng)中，大部分對(duì)中國女傭抱有負(fù)面印象，若有選擇的話，中國女傭肯定不在考慮范圍內(nèi)。

　　受訪雇主普遍認(rèn)為，中國女傭若與第三國家的女傭如印尼、柬埔寨、越南或緬甸相比，不及后者刻苦耐勞，一些中國女傭甚至有可能借助女傭準(zhǔn)證作為跳板，來馬后另尋求其他出路。

　　其次，本地雇主指出，中國女傭的薪金比印尼等其他國家的女傭高，本地的中等家庭普遍上無法負(fù)擔(dān)，或不愿支付較昂貴的薪金予這些具有“一定危險(xiǎn)度”的中國女傭，萬一雇用薪金較為昂貴的中國女傭，又把家庭搞得一團(tuán)糟，可謂得不償失。

　　雖然如此，仍有少部分人樂觀看待中國女傭走進(jìn)本地家庭的建議，他們認(rèn)為華裔家庭雇用中國女傭，在語言和生活方式上都方便。

　　也有人建議，政府若落實(shí)引進(jìn)中國女傭的政策，理應(yīng)制定嚴(yán)格條例或限制，如限制中國女傭的年齡在40歲或以上、安排中國女傭在看護(hù)中心、老人院或相關(guān)中心工作較為適合。