大邦(湖南)生物制藥有限公司100萬元年薪聘女博士高級研究員；中南大學(xué)40萬元聘學(xué)術(shù)帶頭人，可提供140平方米住房；湖南繼善高科技有限公司的4個職位最高年薪均達200萬元……13日，長沙市人事局委托本報面向全球發(fā)布長沙2010年第一批135名國際高端人才和團隊需求信息，向“地球村”里有意向來長創(chuàng)業(yè)和工作的廣大國際高端人才伸出了“橄欖枝”。

　　系列舉措引人留人

　　據(jù)悉，為讓這些海外精英引得來、留得住，目前，長沙出臺了一系列優(yōu)惠舉措，其中包括：設(shè)立每年不少于3000萬元的高端人才專項資金；在安家落戶、社會保險、購車購房、個人所得稅方面提供優(yōu)惠政策；積極為所引進的國際高端人才做好配偶就業(yè)和子女就學(xué)等配套服務(wù)。據(jù)了解，在經(jīng)開區(qū)建立的高標準、規(guī)范化國際學(xué)校將于今年下半年正式開學(xué)。

　　據(jù)介紹，今年，長沙將由市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊，適時赴美國加州、底特律以及法國、德國和香港等國家和地區(qū)，以舉辦專題懇談會和現(xiàn)場招聘會等形式推介長沙，洽談引進高端人才和先進技術(shù)。

　　同時，為加強與海外華人華僑社團、高層次留學(xué)人員組織和本市大型企業(yè)駐海外機構(gòu)的聯(lián)系，長沙將遴選、考察，以市政府名義聘請5-10名長沙市引進國際高端人才工作聯(lián)絡(luò)員，收集提供國際高端人才信息，協(xié)助長沙在境外舉辦引進人才相關(guān)活動。

　　今年國際高端人才申報啟動

　　昨日，長沙市引進國際高端人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室決定，組織申報認定和專項資助今年第一批引進國際高端人才。

　　去年，長沙制定出臺了“引進國際高端人才三年行動計劃”，從2009年起到2011年，計劃引進100名高端人才，30個高端人才團隊，簡稱“313計劃”。目前，引進的國際高端人才已達26人。

　　今年,長沙將從全市各用人單位已引進到崗的人才中組織申報評審認定40名國際高端人才，12個國際高端人才團隊。目前，申報工作已啟動，申報對象主要包括：長沙各類用人單位引進的，具備一定的國際企業(yè)、高校、科研機構(gòu)或其他機構(gòu)工作背景的高端技術(shù)人才、高層管理人才和高級金融人才，特別是由國際高端人才率領(lǐng)的創(chuàng)新專業(yè)研發(fā)和管理團隊，且已與申報單位簽訂三年以上聘任合同。

　　有關(guān)申報的具體情況，可登錄長沙市政府門戶網(wǎng)(www. changsha.gov.cn)、長沙人事信息網(wǎng)( www.crxx.com)、長沙人才網(wǎng)( www.cshr.com.cn)查詢。(舒薇)