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從出國潮到海歸熱——“海歸”們究竟為何而歸?

2003年12月18日 15:43

  中新網(wǎng)11月18日電 “海歸”在中國最終成為一個“現(xiàn)象”,還是九十年代末、這個世紀(jì)初的事兒。但“海歸”究竟為何而歸?

  英國廣播公司發(fā)自中國的報道說,談到自己“海歸”的原因時,“海歸們”的說法千奇百怪、五花八門:有“剪不斷、理還亂”的鄉(xiāng)愁,也有“美國夢”、“澳洲夢”或其它什么“夢”的破滅;有對淪落西方“勞力人”階層的不甘,自然也有重攀母國“勞心人”階層的誓愿;有一位很早就隨父母出國的“小海歸”,對回國發(fā)展的動機(jī)說的更加簡單:“有一年,我回國旅游,在北京王府井吃了一頓餛飩和包子,吃得快撐死了,才兩塊錢人民幣!當(dāng)時我想,要是我回國工作,就可以天天吃這樣既好吃又便宜的飯了!”甚至還有一位自己創(chuàng)業(yè)的老板“海歸”笑著說,他回國就是因為可以在中國“天天泡妞”。

  當(dāng)然,也許“吃飯說”和“泡妞說”更多的是戲言。即使是“鄉(xiāng)愁說”和“夢破說”,也無法完全說透為什么一直到近年來“海歸”才成為一個景觀的深層原因——對許多早就出國的海外游子來說,“鄉(xiāng)愁”其實一直綿綿不斷,國外“淘金夢”也并非剛剛破滅,但為何遲遲方歸?報道指出了三種情形——

  高薪誘“龜”

  伍女士是一個在美國納斯達(dá)克股市上市的中國某知名互聯(lián)網(wǎng)公司的產(chǎn)品部高級副總裁。由于當(dāng)年遭遇美國的互聯(lián)網(wǎng)泡沫破滅,從事這一行業(yè)的她的朋友有“百分之五十都被辭退”,“經(jīng)過一個星期的反復(fù)考慮”,她到了中國的這家互聯(lián)網(wǎng)公司,薪水“即使換算成美元”,也比她在美國公司的收入要高一大塊。

  洋輪載“龜”

  蕭某是德國蓋米集團(tuán)上海代表處的中國區(qū)總經(jīng)理,梁某是德國西門子公司的中層管理者,張某是美國一家名為克萊爾的貨運公司的北京辦事處總裁。聽起來,他們的頭銜都挺嚇人,但他們都是三十歲出頭的人。他們還有一個共同點,那就是他們?nèi)硕际且驗闀x升而被公司派來中國的,因此現(xiàn)在的薪水比他們在海外時還要高。用蕭某的話講,如果現(xiàn)在他還在德國的公司總部工作,他最多只能是一個工程師,從事技術(shù)工作,永遠(yuǎn)無望從事目前的管理工作,作一個大區(qū)的總經(jīng)理。從某種意義上說,他們不是自己穿越大洋游回到陸地、攀爬到岸上的,而是由那些被中國的商機(jī)吸引來的“外國船”載運而來的,當(dāng)然,他們是主動、自愿上船的。

  淘金引“龜”

  第三種“海龜”,則是回國自己創(chuàng)業(yè)的人。他們回國的目的更為明確:回中國掙大錢──過去出國“淘金”,如今回國“淘金”。

  這篇報道說,總而言之,“海歸”的原因多種多樣,但有一條不能忽視:收入。利益驅(qū)動導(dǎo)致了上個世紀(jì)八、九十年代中國的出國潮,也促成了世紀(jì)之交的“海歸熱”。

 
編輯:趙莉

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