隨著一批“正面”報道的相繼出籠,以及《十五年相濡以沫,燕寶與您情義相隨》頻頻見諸各家媒體,燕寶門事件被粉飾一新。燕寶對外的口氣也越來越強硬,其新聞發(fā)言人楊世暉甚至“希望媒體能真正起到客觀公正的監(jiān)督和導(dǎo)向作用”。
在展開一系列危機公關(guān)之后,燕寶在北京高調(diào)舉行了媒體溝通會,對燕寶門事件進行全面翻案,F(xiàn)場一位曾親赴大連燕寶采訪的記者憤然離席。
當天的媒體溝通會上,楊世暉在回答媒體提問時明確:“從來沒有收到過來自寶馬的書面文件和口頭通知要求我們整改。”鬧得沸沸揚揚的燕寶門事件是無中生有嗎?
最早參與報道的國內(nèi)兩家財經(jīng)媒體在第一時間遭受了來自寶馬汽車的全面阻擊。寶馬汽車以“停廣告、撤單”的方式威脅媒體停止報道。如果燕寶真的是被冤枉的,寶馬汽車有必要如此興師動眾嗎?
事實上,一家經(jīng)銷商的內(nèi)部管理危機何以引來全國媒體的關(guān)注,一定程度上說,也與寶馬的過度干預(yù)脫不開干系。對此,寶馬汽車內(nèi)部也有爭議。據(jù)寶馬中國內(nèi)部人士透露,寶馬大中華區(qū)總裁史登科對此頗為不滿,認為這種做法與寶馬這樣一家跨國汽車企業(yè)的身份不相吻合。
在寶馬的干預(yù)下,燕寶門事件正在被大量“正面”報道掩蓋。就在燕寶高調(diào)召開媒體溝通會后不久,本報又收到燕寶員工的投訴。這名員工表示:“公司高層已連續(xù)群發(fā)兩封郵件,明文禁止員工回答記者的任何問題,還封鎖了所有銷售顧問在公司內(nèi)的個人郵箱,禁止與外界郵件交流。之后公司又做了大量媒體公關(guān),刪除網(wǎng)絡(luò)客觀報道,并且通過百度等搜索引擎的競價排名,發(fā)布燕寶集團正面報道!
該員工向記者介紹說,除了罰款、欠薪之外,燕寶根本不履行與員工簽訂的勞動合同中關(guān)于“工作時間”條款的約定。北京燕寶與一線銷售簽訂的《勞動(聘用)合同書》中第五條第一款明確規(guī)定:“甲方實行每周工作5天,40小時,每天工作8小時!彼硎,“實際情況并非如此,在正常情況下,每個月每個銷售人員只休息4天,而且是輪班休息!普通銷售人員在國家法定節(jié)假日上班,也未享受雙薪等制度。”
燕寶集團作為寶馬資歷最老的經(jīng)銷商,內(nèi)部矛盾早已有之。隨著麥克·馬克拉蒂接手燕寶,其不惜犧牲員工利益提升業(yè)績的方式,更是將燕寶的內(nèi)部矛盾進一步放大化,以致一發(fā)不可收拾。盡管寶馬相關(guān)人士在與記者接觸中,反復(fù)聲稱不會維護燕寶,但還是主動對一批媒體進行了金元公關(guān),幫助燕寶滅火。
如今,燕寶門事件在寶馬和燕寶的協(xié)同努力下,正在向與事實相反的方向駛?cè)。燕寶門事件的背后,是跨國汽車公司強勢資本的勝利,也彰顯出國內(nèi)媒體的羸弱不堪。(王超)
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