中新社北京四月四日電 (記者 余湛奕 孫宇挺)全國(guó)人大常委會(huì)辦公廳向社會(huì)全文公布就業(yè)促進(jìn)法草案征求到的意見(jiàn)稱,建議草案應(yīng)進(jìn)一步突出反對(duì)就業(yè)歧視,并對(duì)草案中提到的“就業(yè)歧視”作出明確界定。
自今年三月二十五日全國(guó)人大常委會(huì)辦公廳向社會(huì)全文公布就業(yè)促進(jìn)法草案征求意見(jiàn)以來(lái),各界民眾紛紛通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等媒體和來(lái)信提出意見(jiàn)和建議。截止四月四日下午三時(shí),共收到意見(jiàn)四千七百一十三件。
很多意見(jiàn)提出,本法應(yīng)對(duì)就業(yè)歧視的問(wèn)題予以特別關(guān)注,如學(xué)歷歧視、戶口歧視、性別歧視、外貌歧視、對(duì)殘疾人的歧視和對(duì)乙肝病毒攜帶者的歧視等,特別是乙肝歧視問(wèn)題,中國(guó)擁有約一點(diǎn)二億的乙肝病毒攜帶者,他們?cè)诰蜆I(yè)方面受到歧視,導(dǎo)致許多優(yōu)秀人才求職無(wú)門。
意見(jiàn)稱,草案雖然有反就業(yè)歧視的內(nèi)容,但過(guò)于原則,也不夠全面,難以真正起到保護(hù)勞動(dòng)者平等就業(yè)權(quán)的作用。建議草案針對(duì)就業(yè)歧視的問(wèn)題作出更加有針對(duì)性和可操作性的規(guī)定,同時(shí)明確用人單位違法歧視勞動(dòng)者就業(yè)的法律責(zé)任,以更好地保護(hù)勞動(dòng)者的平等就業(yè)權(quán)。
有民眾的來(lái)信要求,盡管在目前的勞動(dòng)法、婦女權(quán)益保障法等法律中要求保障婦女、殘疾人等的平等就業(yè)權(quán)利,但由于缺乏對(duì)“就業(yè)歧視”的明確界定,容易造成很多誤解,執(zhí)行過(guò)程也難以操作,應(yīng)對(duì)草案中提到的“就業(yè)歧視”作出明確界定。
從這些意見(jiàn)看,大家普遍贊同制定就業(yè)促進(jìn)法,認(rèn)為草案整體比較好,是一部得民心的好法案,有利于發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展同擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng),實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。